Der feine Ton im Ohr? Das sind wir.

Feine Töne. Eine Initiative von Kommunikationsexperten, um durch künstlerisch gestaltete und unterhaltsam vermittelte auditive Inhalte den Geist von Unternehmen, auch Unternehmenskultur genannt, nachhaltig in den Köpfen der Mitarbeiter zu verankern. Wir erschaffen auditive Medien, um den interdisziplinären Austausch mit der Belegschaft über emotional wichtige, Vertrauen schaffende und Mitarbeiter bindende Themen zu intensivieren. Genau die Themen, die zwischen den täglich stattfinden Video-Konferenzen zu kurz kommen. Oder wann haben Sie sich zuletzt mit einem Kollegen in der Kaffeeküche ausgetauscht?

Hören worum es geht

Im Interview erklären wir Ihnen in 8 Minuten was Sie wissen müssen.

Auditive Erlebnisse auf dem Vormarsch

Ein Zuwachs beim Konsum von auditiven Medien (z.B. Podcasts) ist seit Jahren zu beobachten. Seit 2018 findet ein deutlicher Wandel im Nutzungsverhalten von Konsumenten statt. Informationen „on demand“ lösen die linearen Kommunikationskanäle ab. 2019 gaben bereits 26% der Deutschen an, regelmäßig Podcasts zu konsumieren. Heutzutage ist der deutlich überproportionale Anstieg des Nutzungsverhaltens mit 41 %, auf den tiefgreifenden und anhaltenden Strukturwandel in der Arbeitswelt zurück zu führen. Auditive Erlebnisse werden in Zukunft einen großen Teil der Kommunikation einnehmen.

Ungenutzte Zeit in Produktivität verwandeln

Das Auge führt uns in die Welt. Das Ohr führt die Welt in uns. Auditive Kommunikation ist ein Begleitmedium. Das Nutzungsverhalten der Konsumenten zeigt, dass auditive Medien meist in Begleitung zu körperlichen Aktivitäten oder Reisezeiten konsumiert werden. Verwandeln Sie so also ungenutzte Zeiten im Home-Office, beispielweise der klassischen Hausarbeit oder körperlichen Aktivität, in produktive Zeiten der gezielten Informationsvermittlung. Ihre Hörer werden es Ihnen danken, denn die emotionale Informationsaufnahme ist während diesen Aktivitäten mehr als Willkommen.

Soziale Distanz im Home-Office kompensieren

Nach Angabe des Ifo-Instituts streben 73% der Unternehmen an, auch in Zukunft auf das Arbeiten von Zuhause zu setzen. Dieser tiefgreifende Wandel in der Arbeitswelt bedingt, dass neue Kommunikationswege gefunden werden müssen, um die soziale Distanz in der Geschäftswelt zu kompensieren. Wandel bedeutet hier Chance. Sie offeriert den Unternehmen eine ganz neue Art der Informationsvermittlung und der Mitarbeiterbindung. Arbeitgeber, die bereits heute die Antwort für Morgen haben, werden in Zeiten von Fachkräftemangel und dem Wunsch nach mehr individueller Freiheit enorm profitieren.

Gemeinsam.

Ein Wort, ein Versprechen. Eine Unternehmenskultur funktioniert, wenn alle gemeinsam gleiche Ziele verfolgen, um gleiche Werte zu erhalten. Wir unterstützen das Wir-Gefühl durch emotionale Teilhabe und stärken somit das Human Capital. Emotional-auditive Erlebnisse bekräftigen das Zugehörigkeitsgefühl. Wir fördern die emotionale Identifikation und nutzen Kommunikation als Prozessbeschleuniger. Betreten sie auditiv die heimischen vier Wände und zeigen, dass ihnen das Wohl der Mitarbeiter nicht nur in Ihren Geschäftsräumen von Bedeutung ist, sondern auch da, wo es momentan am wichtigsten ist. Zuhause.